不改掉這3個壞習慣，要受窮一輩子！
人們常說，好的習慣，受益終生。這句話早就被人說了千萬遍，所以很多人不以為意，其實，它確實是真理。
好的習慣，能夠讓人養成良好的氣質，能夠使人知書達禮，能夠讓人在社交過程中足夠得體，能夠讓人的工作能力得到提升。
所以，反向來看，若是養成了壞習慣，這些好的作用顯然就沒有了，甚至會拖累大家的進步。
對於職場人士來說，尤其是以下這3個壞習慣，不改正的話，即使勉強不被趕出局，好的發展也是不大可能有的。大家不妨看看，自己是否也有這些壞習慣：
1.? ? 犯錯不承認
對於一個成熟的職場人來說，就應該盡全力避免一切的錯誤，因為沒有人能夠預估一個錯誤到底會帶來多大的影響，成功的人，都是謹小慎微，不讓自己行差步錯一點點的人。
但是，對於剛入職場人的新人來說，經驗不足，犯錯確實很難避免，其實也沒事，關鍵是犯了錯誤要勇於承認，不能夠因為害怕責備和懲罰就捂著不彙報。
一旦因為你的瞞報，而讓事情發酵到無法挽回的地步，那麼你的前途就真的堪憂了。而且，領導們都很反感不誠實的下屬，不說真話的人不好管理，這一點，在任何領導那裡都是一樣的。
所以，犯錯不承認實在不是個好習慣，大家要改過來。
2.? ? 做事不記錄
工作中，好的做事習慣，能夠幫助大家事半功倍，省時省力。例如，對於自己所做的事情，要學會記錄，這樣才能保證不忘記，避免出差錯。
如果在工作中做事不記錄的話，有這麼2點不好的影響：
第一，有可能忘記某些工作，畢竟有些事情是長期的，一忙起來，就可能忽略掉了；第二，不利於年末做工作總結，平時記錄好了，做總結的時候就會輕鬆很多，也不會抓耳撓腮地再去重新梳理，浪費不少時間。
3.? ? 說話不謹慎
請大家一定要記住，禍從口出，如果說話沒個分寸，是要惹不少麻煩的。因此，職場人不論是在領導還是同事面前，要管住自己的嘴巴，說話要謹慎。
對於不確定的事情不要輕易作答，因為後果你可能承擔不起；對於不喜歡的人或者事情，也不要輕易做評價，因為指不定哪天就傳了出去，你反而落了個愛嚼舌根的壞名聲。
犯錯不承認、做事不記錄、說話不謹慎，這3個壞習慣你有嗎？對個人發展絕對不利，趕緊改正過來。
對此，大家有什麼看法呢？說說你們的觀點，寫在評論中，我們共同交流。
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