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溫鐵軍:日本的兩個真實經驗值得做客觀研究

本期作者:溫鐵軍(《告別百年激進》作者)


我們看構建日本穩態社會的基本制度結構,有兩大塊算是支撐。


既然提出要把日本這幅圖畫畫完,往往是這個圖畫的角落起到支撐作用的部分,是人們很少關注到的。

第一大塊,就是國內穩定上堅持重農主義的基本制度,內生性地形成土地均分制度派生的小農 +村社為基礎的內部化機制。這個世界上真正全面完成了村內土地的均等化分配的,只在東亞的儒家文化圈(中國大陸、中國台灣、日本、朝鮮、韓國、越南),而且都有暴力背景。也就是說這些東亞國家和地區在土地這個基本財產制度上,是徹底實現了平均分配的。世界上其他地區,包括亞洲的其他國家、拉丁美洲和非洲等地區,一般找不到類似的基本制度。



溫鐵軍:日本的兩個真實經驗值得做客觀研究


日本農村稻田畫及周邊鄉村


因此,東亞可以產生一個連帶的、但是很少有人分析的組織現象:這些國家和地區都有一定的農村高度組織化特徵,無論是日韓台的所謂農協、農會模式,還是中國的高級社和人民公社模式,還是越南的所謂村集體模式,鄉村的組織內涵和層級大都是一致的。由此,也都是通過「綜合農協」(日本稱為 JA)這樣的農村高度組織化來形成村社制度內部的群體理性,而這些群體理性,也都在工業化過程中有效地內部化處置了外部性風險。


基於組織化才得以運作的所謂村社內部化機制,本來屬於「東方理性」的基本經驗,大多數研究東亞的中國人卻很少談到。



溫鐵軍:日本的兩個真實經驗值得做客觀研究


日本農村


我們最近這幾年開始組織中日韓的比較研究,從根本上來看內部化機制主要在工業化過程中是如何發揮作用的。


我們說相對於國家穩定這個大局而言,土地均分制是基本制度。這在日本至今沒有什麼太大的變化,像中國這麼大張旗鼓地鼓勵外資內商進入農村佔有土地這種事情,是極其愚蠢的,而在日本長期以來都是絕對禁止的。日本連一般的地方自然人都嚴禁佔有農地、若自然人要進入農業,必須經過考試、履行一定手續,因為日本是一個農業資源嚴重短缺的國家,特別是耕地資源短缺,這個資源短缺到已經不是一個可以自由交易的領域。在這一點上,日本人是清楚的,同樣韓國人也是清楚的,只有中國的所謂的改革家們和學者們才是糊塗的。


我們只能說:這是東亞穩態社會體系中的一隻腳,這個腳跟穩不住就出大亂!中國現在的問題是這隻腳在自斷其足。



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日本農民


我們剛才說兩腳支撐日本,這第一隻腳就是平分土地之後的綜合農協模式。這種模式就是不搞條塊分割,把農業的產加銷,金融、保險、房地產、旅遊、超市、餐飲甚至醫療衛生全放在一個大系統內。沒有中國這種條塊分割互相摩擦造成的過大的制度成本,95%以上的農戶加入綜合農協,政府的支農惠農政策等給農民的好處,通過一個農協系統下達。然後,農協可以廣泛地開展多種經營。在農村辦超市、辦飯店、辦旅遊、辦金融、辦保險,一概免稅,法律規定50%以上的收益,返回給小農。這是日本能夠內部化處理外部性問題的一個重要的群體理性。這在東亞社會本來都是普遍存在的。



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日本農村公路


而與中國最大不同的,其實是第二塊,就是日本的所謂綜合商社為名的財閥壟斷模式。


如果能夠去意識形態化地看東亞財閥模式,或者從國家長期安全看,確實具有一定的整體穩定性。其與中國之不同,主要是其海外投資戰略配合日本央行對外轉嫁危機成本的一致性。我們中央現在對付西方金融危機成本轉嫁的辦法主要是以國家信用對沖——國內印票子,通過製造溫和通貨膨脹來向社會轉嫁外部性危機。而中國在經濟領域接下來的一種可能趨勢,也許是國企集團向東亞財閥模式轉型。


這個說法我曾經在上海講過,馬上就被那些唧唧喳喳的人誤解為我認同日本財閥模式。



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日本農村火車站



其實,無論我們如何主觀評價,日本這第二種制度,也許與體改研究會秘書長 S七八年前就曾經寄希望於中國的官產學媒四大強勢群體結盟以形成一個精英治理模式可有一拼?在日本的政治領域,直白地說就是官、產和黑社會結盟。如果日本知識界也得遵循「皮之不存毛將焉附」的道理,那麼附在這種皮上的知識分子就只能犬儒主義。


把我分析的日本穩態社會的這另外一隻腳畫上,有什麼道理呢?


日本社會 20年經濟零增長卻仍然保持穩定的重要原因,其實是經濟社會結構中的政商結合 +黑社會「合法化」參與財閥合謀,共同維護著六大財閥控制全國經濟。



溫鐵軍:日本的兩個真實經驗值得做客觀研究


日本農村火車站公廁



客觀地講,人們如果願意去西方話語地看東亞的話,類似日本這種政治經濟緊密結合的制度在韓國、在中國某些地區,包括在中國台灣,都能找到類似的形式,雖然內容上未必完全一致。


至於意識形態上公說公有理,婆說婆有理,與我做的客觀經驗的歸納研究無關。


人們總得睜開眼睛看看,東亞各國的經濟體制類別有很大的相似性。


日本城市中六大財閥和農村經濟中的綜合農協都具有內部化機制,其存在前提是它們得以分割控制全國經濟。那麼,就得涉及這種財閥制下的企業微觀制度,那就是能夠內部化處理市場外部性的所謂「年功制」。企業內部當然不是充分競爭的,但這種內部論資排輩起碼有穩定企業僱傭關係、長期維護員工忠誠度的作用。


說到此,算是把我認為應該注意的兩隻腳畫上了,請你們批判。



溫鐵軍:日本的兩個真實經驗值得做客觀研究


日本農村醫院



再明確一下我的分析。


日本得以在 20年經濟危機和蕭條打擊下長期穩定,靠的是基本制度中的兩個結構性支撐:其一是土地均分制 +高度組織化,其二是財閥制度 +企業年功制,二者都帶來內部化處理外部性風險的機制。


此外,就是東亞地緣戰略中的極端實用主義——緊密結盟美國——戰略性「搭便車」帶來外部性成本極低的巨大利益。



溫鐵軍:日本的兩個真實經驗值得做客觀研究


日本農民在薰衣草花田裡工作



這些,就是資源極度短缺的日本靠外向型經濟再工業化迅速崛起、長期維持世界第二大國卻沒再次在世界樹敵的基本經驗!


本文摘自圖書《告別百年激進 》,作者:溫鐵軍。文中圖片皆為編者所加,圖片來自網路,編輯:張寧。


作者簡介



溫鐵軍:日本的兩個真實經驗值得做客觀研究



溫鐵軍,1951年5月生於北京。現任中國人民大學教授、鄉村建設中心主任、可持續發展高等研究院執行院長、中國農村經濟與金融研究中心主任。兼任國務院學位委員會第六屆學科評議組成員,環保部、商務部、國家林業局、國家糧食局、北京市、福建省等省部級政策專家和中國農業經濟學會副會長。


先後承擔多個國家級重大、重點課題,擔任國家、省部級多個重點項目首席專家。獲得國務院授予的「政府特殊津貼專家」證書、農業部科技進步一等獎、「CCTV年度經濟人物獎」、「中國環境大使」稱號、北京市教育教學成果一等獎、高等學校科學研究優秀成果獎(人文社會科學)二等獎等省部級以上獎勵。


著有《中國農村基本經濟制度研究》《三農問題的世紀反思》《解構現代化》《我們到底要什麼》《認識與實踐的對話》《解讀蘇南》《八次危機》等多本專著。


圖書簡介



溫鐵軍:日本的兩個真實經驗值得做客觀研究



本書是作者 2004年任教中國人民大學之後所做演講的彙編,前後時間跨度整整十年。有關宏觀問題的演講結集為上卷,有關農村問題的演講是為下卷。為了每一章節的內容相對充實,也收入了一些 2004年以前的演講。


收錄於本書中的這些演講內容,也是作者這十年間承擔的十個國家級縱向課題中(其中包含三個重大、兩個重點、兩個應急項目)有關宏觀形勢的研究成果面向一般聽眾的「去學術化」表達,也算是這些國家級課題的通俗版報告。一般讀者不大會去看那些課題報告,但仍然可以在這些演講中了解我們的思考。


此書所做的教訓分析指向明確,就是歷代主流都要追求現代化的「百年激進」。我們通過對「成本轉嫁理論」的理解,就會對先發國家或地區為什麼會成功,後發國家或地區為什麼會失敗有清晰認識。通過溫鐵軍深入而詳實的分析,我們能找到國家現代化的正確方向,以及支持這一觀點的充實依據。本書由東方出版社出版。


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