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我們一直不提倡辦公室戀情的原因究竟是什麼?

女性自述:


關鍵詞:同事、惡意賣萌


我不知道該怎麼選擇了,希望能得到您的指導。本人女28 161 56 28 愛看書,三四線城市事業單位,


我們一直不提倡辦公室戀情的原因究竟是什麼?



男同事,我單位領導,35歲 妻子在生下孩子後離世,以前考慮孩子太小,怕孩子受委屈,一直單著,現在孩子已9歲,領導通過同事了解到我沒有男朋友,找中間人暗示我想發展男女朋友關係;我本來就喜歡成熟的男士,大幾歲沒問題,總感覺社會職場險惡,我希望能找一個給我安全感的伴侶;但是我有兩個顧慮:1,我們是同事,如果談成了彼此在一個單位,



我們一直不提倡辦公室戀情的原因究竟是什麼?


而且他是領導,感覺沒有個人空間,如果沒有談成,以後該如何相處,太過尷尬;2,我一直認為自己還是個孩子,需要的是寵愛和保護,我應該做不到直接跨越過去扮演媽媽角色,大家都知道後媽更是難當,但是我還是有點喜歡他,他身上有我想要的安全感,怕錯過會後悔,親愛的冷大,我該如何選擇呢?希望能被選上。



我們一直不提倡辦公室戀情的原因究竟是什麼?



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冷愛點評:


這個案例可以分為以下兩點:一、你們是同事,我當然不贊同。如果你們雙方談成還好,如果談不成的話,以後在單位不僅是尷尬的問題,你個人發展的空間也會受限。更糟糕的是,即便你們倆談成了,情況也不會好到哪裡去,因為如果你們談成了,你在家裡很有可能沒有什麼地位,也沒有什麼話語權。二、你說你自己還是個孩子,那就更糟糕了。你都28歲了,你還跟我說你是個孩子?賣萌這件事情,當別人覺得你很萌的時候,你賣一賣還可以,當什麼事情都沒有發生的時候說自己萌,就屬於惡意賣萌了。你一個28歲的人,就算是18歲的人吧,也應該學會做一個成年人,而不是說什麼:需要寵愛,需要保護,自己還是個孩子。在愛情的道路上,沒有誰能夠永遠寵愛你。最簡單的道理就是:你當然可以得到寵愛,但是你自己本身不能建立需要寵愛的預期。換一句話來說,就是人家寵愛你,那是情分,人家不寵愛你,也不是人家的義務。


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