特朗普卡死簽證 這家印度外包公司要大量聘美國人
5月2日消息 據金融時報報道,印度IT外包公司Infosys首席執行官在本周二表示,計劃在未來兩年內僱傭1萬名美國人。Infosys如此大規模的對美招聘被解讀為是向白宮示好。白宮鼓勵公司為美國人創造更多就業機會。美國政府日前宣布將對H-1B簽證進行更嚴格的審查,旨在遏制Infosys等公司向美國輸送大量廉價勞動力。
資料圖
Infosys首席執行官Vishal Sikka承認在美招聘有政府壓力方面的因素,不過同時也表示,在美國本土招聘的主要原因還是公司業務性質的不斷變化。人工智慧等新技術正在推動公司業務向前發展,增加美國員工有助於同當地客戶展開更緊密合作。
招聘計劃的消息計劃於本周二在印第安納州州長埃里克·霍爾科姆(Eric Holcomb)舉辦的一個活動上公布。Infosys表示公司即將在美國設立四處「創新中心」,並為其中一處招聘2000人。
美國政府上個月宣布了新的H-1B簽證分配方式,Infosys是被特別關照的公司之一。白宮認為印度IT員工大量湧入美國拉低了美國IT從業人員的收入。
美國每年發放8.6萬個H-1B簽證名額,從申請者中隨機抽籤選取。印度公司通常會通過巨量申請來獲得更大的抽中概率。據悉Infosys去年提交了超過2.5萬份簽證申請,超過任何其他公司。
有政府官員建議廢除抽籤制,優先向技術人才和高薪工人發放簽證。一位美國官員表示,印度最大的IT公司每年平均給員工6萬至6.5萬美元,其中4/5的工人工資低於當地居民收入的中位數。
根據MyVisaJobs的統計,儘管Infosys去年向H-1B申請者提供8.1705萬美元的平均收入,但這仍低於美國頂尖科技公司提供的待遇,後者依賴H-1B彌補工程師行業的空缺。谷歌和微軟去年平均向簽證申請者提供13萬美元的薪水。
由於擔心簽證改革將會增加公司營業成本,Infosys公司股價自總統大選以後便備受壓力。Infosys首席執行官Sikka表示在美招聘與更高價值的工作相對應,所以不會對利潤造成影響。
Infosys並未透露現有的20萬名員工有多少在美國工作。2014年Infosys曾計劃僱傭2100名美國人,當時稱之為「大型招聘活動」。(孫文文)


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