我想跟你講兩個沒有正能量的故事

前言：夏天來了，喝雞湯易長肉，不利於個人形象，今天我想講兩個沒有正能量的職場故事，你想聽聽嗎？

1.種瓜不一定的得瓜，種豆不一定得豆?

3月份，D姑娘從別的部門調到了營銷公司，負責後勤這一塊。?

她在原來的崗位上也做得不錯，這次調崗純粹是個人原因。?

姑娘運氣不很好，或者太好，一來就趕上了辦公室裝修和搬遷這兩件大事。?

我們的辦公室有1300多平，老闆的要求是，花錢少，風格獨特，乾淨衛生，在某個時間期限里一定要搞完搬過去，這麼大事情，就她帶一個新員工協調整個進度。?

4月份，她沒休過假，沒在晚上10點前下過班，事情多得無法想像。

裝修公司，老闆，銷售團隊，大家都有自己的想法，她處處都得小心伺候，好幾次忍不住罵娘。?

有時下班太晚，回去沒車，她又住得遠，只能打車。?

打車費用加起來就有工資的一半了，一路上還擔驚受怕，畢竟她還是個90後的未婚姑娘。?

但這一切她都扛過來了，她想自己剛過來，先把事情做好，再說其他。?

功夫不負有心人，辦公室的裝修如期完成。?

費用沒有超標，效果也還不錯，所有人都覺得D姑娘這算是立了一功，再怎麼樣發點獎金意思一下還是應該的，然而並沒有。?

她沒時間抱怨獎金的事，裝修完以後馬上就是搬遷，200多個人的搬遷也不是容易的事。?

她又忙活了大半個月，5月初，我們按期搬到了新辦公室，比較順利沒出什麼大問題，鬼知道她經歷了什麼。?

再然後，我們沒有等來她的表彰或者加薪升職，我們等來了她的辭職。?

我在心裡尋思，當初那麼困難都挺過來了，姑娘怎麼現在打退堂鼓呢？?

後來才知道，當初她過來，領導給了薪水和職位的承諾，她想著不辜負領導期望，玩命幹活。?

現在她把事情干好了，領導卻遲遲不肯兌現原來承諾，想起那些沒日沒夜的奔波付出，她迫不得已才做了辭職的決定。?

前兩天劇情又有了新進展，公司來了一個休了產假上班的員工，接替她手頭上的工作。?

領導親自在全員會議上宣布任命對方為後勤副總，乾的就是她原來乾的那攤子事。?

任命下來以後，很多人用那種你懂的眼光看她，順帶一個個意味深長的笑容，大意是你幹了這麼多，公司卻不領情。?

我不敢看她，只能暗暗在心裡揣測，姑娘心裡得多難受，傾盡全力未得到的，別人不費吹灰之力就到手了。?

以前我們常說，種瓜得瓜種豆得豆，但現實在很多次都證明未必是這樣。?

為什麼領導不升她，可能有以下原因。?

也許是領導認為後勤工作不那麼重要，好像她們每天只要坐在辦公室就好啦，這事誰不能幹呢？?

也許領導覺得裝修沒有那麼難，畢竟公司是請了專業裝修團隊呢，所以覺得她的功勞也沒那麼大。?

也許她做的雖然都是正確的事情，但未必是領導喜歡的，從內心深處想要她去做的，所以領導想升一個自己的心腹。?

真正的原因只有領導知道，我不想說沒有達成目標，她自己一點問題都沒有，我想說，這就是職場，不是每一件事情都能種瓜得瓜種豆得豆。?

真正要收穫豆子，我們除了盯著豆子，還得隨時留意周圍的各種情況。?

2.有時你的努力比不上別人的眼淚?

去年為了跟進這個大客戶，W花了不少心思。?

請吃飯，約客戶釣魚，過節送點小禮都不在話下。?

客戶倒也不是白吃喝，去年來消費了10多萬，W以為客戶穩定了，以後過來一定會找他。?

但是客戶上個星期來消費，找的卻不是他，而是同事F姑娘。?

W氣得都快吐血了，經過一番調查發現，F姑娘以更低的折扣撬走了他的客戶。?

根據公司規定，如果客戶是被同事以低價做走，業績和提成都可以算給高價那個人，也就是歸W。?

W當然不可能吃啞巴虧，打報告，找領導簽字，拿著報告讓財務把業績和提成划到了自己名下。?

這下，F姑娘不幹了，誰規定去年來了就是你的老客戶，今年我也跟了幾個月才定下來的，憑什麼我的付出要打水漂。?

F姑娘準備了一大堆自己辛苦跟進客戶的證據，挺著7個月的大肚子來了公司，一手拿著證據，一手抹著眼淚，在總經理辦公室坐了半個小時。?

然後，結果就翻轉了，F姑娘分了全部業績和一半提成。?

W不服，去找總經理。?

總經理安撫他，哎呀，一個孕婦，哭哭啼啼的，咱們就讓她一回，我請你吃小龍蝦，別生氣了，咱們是男人，大度一點。?

W恨自己不是個女生，不能在領導面前大哭一場，沒守住自己的江山。?

為什麼想講這兩個發生在我身邊的故事呢？?

如果我們只看職場好的一面，只接受生活的正能量，那麼我們看到的其實不是一個完整的世界。?

生活本身就矛盾密布，有陽光的地方就有陰影，有白天就有黑夜，有正能量的地方，就有負能量，不然正能量怎麼體現出來呢？??

我們需要在沒有正能量的故事裡認清生活的真相，所以我想跟你講這兩個故事。

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