章丘「引才」投入不設上限 政策不封頂

章丘《關於集聚百脈英才引領重點產業發展的實施意見》(以下簡稱《實施意見》)將於近日公布實施，對高端人才引進，在享受省和濟南市人才政策的基礎上，一併享受章丘區「人才新政」。章丘區委書記劉天東表示，「對於來章創新創業的各類優秀人才，對全區重點產業發展能夠產生重大影響、能夠帶來重大經濟社會效益的頂尖人才及團隊，將實行一事一議、一人一策，享受政策上不封頂。」

「智企」攜手享盛宴 「千人計劃」專家走進章丘

6月2日-4日，「千人計劃」專家章丘行活動舉行，27位國家級裝備製造、新材料、生物醫藥、綠色建築等領域的「千人計劃」專家齊聚章丘，走訪調研、推介項目、尋求合作，與章丘企業共謀科技進步與創新發展之計。

處於跨越發展關鍵階段的章丘，一次性規劃建設21個特色小鎮和新型專業園區，涉及科技創新、大數據、高端製造與孵化等領域。同時，聚力產業轉型升級，打造千億級的主導產業集群，三個百億級的新興產業集群以及食品飲料、印刷包裝兩個特色優勢產業集群。在這個過程中，發揮好人才支撐作用不容忽視。章丘區區長韓偉表示，「當前，交通、生態、產業、城鎮四大提升工程已經全面鋪開，章丘對人才引進特別是高層次人才、急需型人才的需求十分迫切，通過提供全方位的扶持和保姆式人才服務，力爭吸納更多人才在章丘創新創業。」

據悉，活動期間，中科院過程工程研究所楊亞峰博士、中石化北京化工研究院首席專家劉立志博士等13名「千人計劃」專家分別與中國重汽集團山東聚鑫專用汽車有限公司、山東昊月樹脂有限公司等13家企業達成了合作意向。

扶持力度空前 區級最高900萬元資金補助

人才工作政策力度全面「提標升檔」。「推陳出新」「精益求精」，在濟南「人才新政30」條推出後，章丘充分結合實際，制定章丘人才政策的「升級版」，出台了《實施意見》。

在引才方面，對引進創新人才提供最高30萬元的政府特殊津貼、最高200萬元的項目支持經費，給予上級項目扶持資金50%的配套，對於獲得國家和省技術獎的，按照獎勵額度1:1配套，對於參與引才的第三方人員或中介機構，給予最高50萬元獎勵;對於高層次人才引進，僅章丘區級層面就能獲得最高300-900萬元資金補助，加之省市政策疊加使用，對人才支持扶持力度空前。

對於高層次人才創業扶持方面，該區給予創業項目最高一次性給予150萬元啟動資金;提供200-500平方米的三年免租創業場所;對於特別優秀的企業，實行一事一議，給予擔保費用補貼或貸款貼息。綜合以上，來章創業的高層次人才，僅章丘區級層面就能獲得最高300萬元資金補助。

人才環境建設 構建「保姆式」人才服務體系

注重人才環境建設，構建起了「保姆式」「一條龍」人才服務體系。章丘區推出6各方面全方位的激勵保障政策。

設立「建功章丘」傑出人才獎，每年評選作出突出貢獻的高層次人才2名，給予表彰和重獎;實施人才研發平台建設「金字塔」工程，對科研平台建設提供建站補貼;打造人才創新創業園網路，重點建設濟南高層次人才創新創業示範基地;實施人才安居工程，集中建設和儲備一批人才限價房，對新引進人才提供住房、生活補貼等。

章丘區還探索建立人才綠卡制度，在創業投資、子女入學、保健醫療等方面享受到專項服務;推行高層次人才服務專員制度，實行區級領導直接聯繫包幫高端人才，「一對一」解決創業創新人才困難。

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