優步創始人卡蘭尼克辭去CEO職務 董事會回應：是愛優步的表現

央廣網北京6月22日消息（記者朱敏 庄勝春）據中國之聲《新聞縱橫》報道，「網約車」的先驅、全球估值最高的非上市創業公司——美國優步「變天」了。當地時間21日，美國媒體報道，優步創始人兼CEO特拉維斯·卡蘭尼克已於20日正式辭去職務。幾天前，卡蘭尼克已經宣布將會「休假」一段時間，並且歸期未定。這似乎給了外界一個緩衝的時間，以至於卡蘭尼克真的辭職時倒顯得不意外了。

據報道，5名優步主要投資人20日致信卡蘭尼克要求他立即辭職。在與投資人進行數小時的談判之後，卡蘭尼克決定辭職，但仍是董事會成員。卡蘭尼克2009年在舊金山創辦優步，開創了打車軟體這個新行業。但近幾年，他本人醜聞纏身，公司的企業文化和管理方式也飽受爭議。那麼，卡蘭尼克「被迫」辭職是否與這些有關？「後卡蘭尼克」時代的優步將如何發展？

卡蘭尼克在13日以家事為由宣布無限期休假，並表示要在休假期間反思如何為公司建設一支「世界級領導團隊」。這並未打消投資人的擔憂，對外界來說，他在公司的地位搖搖欲墜已不是秘密。

卡蘭尼克在辭職信中說：「我接受投資人讓我辭職的要求，這樣優步可以重振旗鼓，而不是為又一場紛爭分散精力。」

要求卡蘭尼克辭職的投資方持有約40%的投票權，辭掉一個CEO並不奇怪。而《紐約時報》評論說，在矽谷，投資人公開責難初創公司的CEO比較少見，只有在企業處境堪憂或開始走下坡路時，投資人才會採取行動保護他們的投資。

在倫敦資本集團高級分析師賈斯帕·勞勒看來，卡蘭尼克領導下的優步確實要走下坡路：「現在優步醜聞纏身。優步現在應該思考能勝任CEO的關鍵是什麼，以及公司高管紛紛離開的原因。這會讓優步逐漸走下坡路，從主要業務上分心。」

勞勒口中的醜聞，既有卡蘭尼克本人的，也有由他領導的優步公司的。就個人而言，卡蘭尼克曾與專車司機發生口角被曝光，引發輿論批評。

卡蘭尼克：有些人不喜歡對他自己的行為負責……

司機：我負責了。

卡蘭尼克：他們將生活中所有事的責任都歸責於別人！

卡蘭尼克在公司倡導「拚命工作、縱情享樂」的企業文化。管理層對公司內部性騷擾故意忽視、高管集體去KTV召喚陪酒女郎等事件將這種文化推向輿論的風口浪尖。

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