談談程序猿的職業方向

作者：劉欣

大學生在校期間可能會有這樣的疑問：將來就業幹啥好呢？

如果你是學計算機的，將來想進入軟體和互聯網行業， 恭喜， 這是個好行業， 薪水很高， 也不需靠關係， 一切靠實力說話， 不需要有個好爸爸。

壞處是， 這個行業需要極為繁重的腦力和體力勞動 , 加班也是司空見慣的事情。

接下來的問題是： 現在軟體和互聯網大概有哪些方向？ 看看下文的解釋：

1、首先是需求從哪裡來?

1.1 客戶的項目

如果做的是客戶的項目， 需求當然是從客戶那裡來的，當然客戶絕對是軟體開發的小白（其實也不能這麼絕對啦， 我也見過極少客戶中很優秀的軟體人才），他們很難清楚的描述自己真正的業務要求， 這時候就需要有個人隆重出場了： 業務分析師 ， 對於大公司， 業務分析師是專職的， 對於小公司，項目經理或者開發骨幹也就硬著頭皮上了。 業務分析師需要把需求理理清楚， 交給後面的架構人員做設計。

業務分析師如果在某個行業干久了， 就會變成業務專家， 例如你把國內各大銀行的核心系統項目都做了個遍， 那你對銀行業務的熟悉程度甚至可能超過銀行的特定人員， 這時候你就超級值錢了， 不僅僅能分析業務， 更能夠幫助銀行優化業務， 你說牛不牛

？

問： 業務分析師需要懂技術嗎？

答： 最好是懂一點，你分析出來的東西是要碼農們實現的， 如果不考慮現有的技術，一味地迎合用戶， 肯定會被碼農們罵死。

如果你是由程序員成長起來的業務專家， 技術精湛， 那就坐著數錢玩吧。

1.2 公司的產品

如果你做的是產品， 例如微信， QQ, 淘寶 ， 魔獸世界，征途， 大話西遊， 那需求其實是自己公司的人來定義的。

定義這個需求的現在有個時髦的職業： 產品經理。 像張小龍就是微信的超級產品經理， 史玉柱就是征途的骨灰級產品經理。

產品經理主要根據用戶的心理和體驗來設計產品， 讓大家用的爽，好的產品經理現在非常吃香， 也屬於緊缺人才。

問： 產品經理需要懂技術嗎？

答： 需要， 最好是從程序員成長起來的， 知道一個產品設計實現的難度， 要不然只顧自己爽 ， 也會被碼農罵死。

2、設計和開發

2.1 架構師

聽起來很高大上的一個職位， 但是需要強悍的技術實力和深厚的技術積累

架構師的成長需要歷練， 需要技術的廣度， 和適當的深度。

設計優雅，靈活，可擴展的架構是架構師的主要工作

不能追求最新，最熱的技術， 還要考慮現有團隊的能力，技術的成熟度。

回復「架構師」查看《程序員都能搭建SSH了， 還要架構師幹什麼？》

人員需求：★

難度指數：★★★★★

2.2 web後端碼農

後端碼農主要實現業務邏輯， 提供介面給前端使用。

Java 當然是用的最多的， 但是也有別的相對小眾的像Python, ruby on rails 等， 還有就是PHP，簡單粗暴中小網站常用，無論哪一個，學習起來都不是很難

這一塊的人員需求是比較大的。

人員需求：★★★★★

難度指數：★★★

2.3 web前端碼農

主要是Javascript , CSS， JQuery 等， 最近幾年大家重視瀏覽器端用戶體驗， 瀏覽器端做的越來越炫， 所以也很火

人員需求：★★★★★

難度指數：★★★

2.4手機端碼農

主要是Android, iOS , 由於移動互聯網的發展， 現在很火爆， 需求量很大， 相對而言iOS的門檻高一些，程序員也少一點，不過工資高一點。

人員需求：★★★★

難度指數：★★★★

2.5 系統編程碼農

有些需求很簡單， 有些需求很複雜， 需要支持海量的用戶 ，海量的並發， 像淘寶的雙11， 像微信的春節搶紅包

需要做雲計算，虛擬化，分布式處理， 支持系統水平擴展。

對於海量的數據，還需要做大數據分析，從中提取有價值的信息， 例如Hadoop。

由於需要對操作系統，資料庫，伺服器端系統做定製開發， 甚至自己搞一套， 小公司一般沒有這樣的技術能力， 主要是BAT這樣的公司在搞。

人員需求不是很大， 對碼農來講， 需要在一個領域鑽研的非常深， 技術穩定度比較好。

人員需求：★★

難度指數：★★★★★

2.6 安全

互聯網時代， 你的信息一不留神就有可能被偷走， 安全變的越來越重要。

所以單單實現了功能， 滿足了性能還不夠， 很多公司，尤其是BAT對安全非常重視。

這個方向也需要對技術鑽研的很深才可以

人員需求：★★

難度指數：★★★★★

3、測試

這個對技術要求不太高，但也需要測試相關的知識， 能夠設計測試用例， 準備測試數據， 執行測試。

現在敏捷開發流行， 對測試也要求懂開發知識， 至少能夠開發一些自動化的腳本。

很多女生後來轉到了測試崗位， 我想主要是女生比較細心吧。

我在IBM見過一個非常優秀的測試人員： 她不僅僅能出色完成上面說的工作， 還可以參與設計開發的討論， 經常能從測試角度提出開發人員都沒有想到的問題，極大的幫助提升了軟體的質量。

4、資料庫管理員

幾乎所有項目都需要資料庫的支持， 對於大型，超大型項目， 會有一個叫做DBA的職位。他對資料庫知識極為精通，平時對資料庫進行管理， 開發時能幫助開發團隊設計資料庫，並且找出性能瓶頸， 進行性能調優。

5、美工/文檔

美工：就是對界面進行美化了，一般是由美工先出界面原型， 大家討論，修改，確定後美工會生成各種界面元素，像圖標，按鈕等。

現在對美工也有一定的技術要求， 不僅僅是畫界面，還要把html模板做出來， 所以美工需要懂得 HTML, CSS, 甚至部分Javascript。

程序員拿到html模板後，往上添加業務代碼即可。

文檔編寫人員：小項目一般是有人兼職做， 大的項目，產品會有人專職寫文檔， 我2003年的時候參與過上海證券交易所的項目， 看到有個專職的文檔編寫人員寫的Word , 是在是太專業了， 那個精美啊，完全是可以直接出版的水準。

我把它copy下來，自己都想山寨一個， 照葫蘆畫瓢都做不出來。

6、項目管理

項目已經開始了， 業務分析師， 架構師， 開發，測試等人一群人如餓狼撲食，勢必要把項目撕個粉碎。

可以這麼多人怎麼協作？ 如何管理？ 進度能不能按要求完成? 這就需要項目經理出馬了。

項目經理，說白了就是帶著大家做項目， 主要和人打交道， 需要協調各個方面的關係， 保證項目的進展順利。

問： 項目經理需要懂技術嗎？

答： 當然需要， 最好是開發出身， 要不然你就聽不懂那幫碼農再說什麼， 只能在表面漂浮著， 沒法深入項目，別人也就不服你 ， 肯定是帶不好團隊的。

7、運營

如果你是在開發自己的產品， 開發完成以後， 馬上就會遇到一個問題， 怎麼推廣？

在互聯網時代，世界是平的， 競爭異常激烈，一個好的軟體，或者App, 或者網站， 缺乏運營， 你的技術再好也不行。

運營其實就是想方設法讓你的產品被人知道， 被人用起來，這裡邊水很深，例如怎麼寫個軟文？ 怎麼在社交網路，微信，微博進行營銷？ 怎麼統計，分析，精準的定位？

這方面， 2014年以前的小米絕對是典範。 雷軍的7字訣：專註，極致，口碑， 快， 黎萬強的《參與感》 都是經典。

好的互聯網運營人才奇缺， 當然非常的吃香。

對編程不感興趣的同學，不妨看看這個方向。

說了這麼多職業方向， 你會發現， 絕大多數都要求懂一定的技術， 所以我其實想想說的是：

剛參加工作， 不妨先從程序員開始， 慢慢的再尋找自己感興趣的方向。

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