臨門一腳二十九，三十而立何以立？

現在職場上的雞湯勵志文，渲染了「成功要趁早」的氛圍，好像三十歲不成功就趕不上末班車似的，惹得年輕人個個心浮氣躁、急功近利。二十九歲，在職場上，是一個很尷尬的年齡，上有三十五六的八零後壓著，後有二十四五的九零後追著。二十九歲，既是三十歲前的臨門一腳，又是一道「而立」的年齡大坎。對照「三十而立」的標配人生，不能做到「四立」，很容易把球踢飛了。

【一】立言，開口前先過過腦子

在職場上，首先要修鍊自己的嘴巴，裝一把鎖，安一道門。開口說話前，要過過腦子，先問自己幾個問題：此話需要說嗎？這樣說對嗎？對方會是什麼反應？說錯的話，就像在木板上釘釘子，即使拔出釘子，木板上的傷洞還在。要明白好奇害死貓，與你無關的破事，管住自己的嘴不要去問，別人的隱私不要去傳，上司的壞話堅決不議論。開會的時候，輪到你說話的時候，要大大方方地表達自己的觀點，思路清晰，措施明確，就不要胡亂放炮了，更不要與上司和同事打嘴仗。重要場合，千萬別打斷老闆和客人的話，插一堆不著邊際的廢話，自以為顯出能耐了，其實起到的是反作用。

【二】立行，行事穩重做事靠譜

常言道：嘴上無毛，辦事不牢，意思是不到一定年齡，不經歷一些閱歷，辦事不牢靠。二十九了，在職場上都有了十年左右的磨礪，應該形成了行事穩重、做事靠譜的風格，不能再像毛頭小子那樣毛毛糙糙了。在形象上也要適當控制一下，那些標新立異、奇形怪狀的服裝就收在箱底吧。在走廊里行走要穩健而從容，就不要風風火火的了。開會的時候，要大大方方地坐在前幾排，目光自信地平視著上司，就不要弓著腰溜到後排去了。上司交辦的任務，扎紮實實地完成好，做不好就深刻反思自己的問題，就不要抱怨這個埋怨那個了。

【三】立家，門當戶對攜手前進

古云：成家立業，實際上是把成家擺在立業前面的。二十九歲了，能結婚的就結婚吧，別等到當官發財後再結婚，耽誤了自己，影響了別人。男大當婚女大當嫁，找一個好對象，抓緊安定下來。最好找個門當戶對的、三觀配對的，兩個人共同承擔起養家的重任，一起打拚、互相支撐，這樣的婚姻才能持久穩定。既不要高攀別人，也不要看低別人，不管誰掙得多，男的都把錢交給女的，女的好好管住自己的手。當今職場，女人比男人還辛苦，家裡家外操兩份心，男人多多體諒妻子，妻子好好管住丈夫。

【四】立業，尊重現實知足常樂

孔子說的「三十而立」，是說他自己，並沒有要求別人。三十而立，也並非指「立下功績」。當今職場，三十而立的標準是什麼？眾說紛紜，也沒有統一標準。二十九歲，在職場上也爬模滾打了十年左右，對自己的秉性、能力、目標都應該有一個清醒地判斷，不要高配自己的「三十而立」，國家沒有規定三十歲當上CEO才算成功，國家也沒有規定三十歲不發財以後就沒機會了。二十九歲，要找准自己的定位，尊重你目前的現狀，不要跟別人比，跟自己的過去比，每天追求一點進步。必須明白，職場上不是每個人都能成功，知足常樂，快樂工作，養家糊口，孝敬老人，就是一種「立」。

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