當前位置:
首頁 > 職場 > 如何在職場取得突破?專家四點建議

如何在職場取得突破?專家四點建議

1、學會整合人脈關係

要想取得事業的成功,就一定要善於去整合人脈關係。如果你希望自己在落魄時能有朋友為你伸出援手,最好的因應之道就是平時多做些人脈投資。

2、積极參加社團,爭取擔任實權職位

當一群人本著相同目的而物以類聚時,人際關係就萌芽了。一旦你被提升為幹部,就象徵著你是個德高望重的前輩,而不是一個只想過來瓜分資源的庸碌之輩。

3、不要吝於表達感激之意

成功人士有個特性,就是常懷感恩之心。以感恩的心來對待所有曾扶持過你的朋友們,主動表達你的由衷感激之意,慢慢地,你會發現不但自己的人際關係愈加牢固,別人也將以你為仿效的對象。

4、別人所提的好建議,應當即知即行

懂得順水推舟的人,想不出頭恐怕也難。否則等三分鐘的熱度過後,一切都將回到原點。光說不練,無濟於事。

喜歡這篇文章嗎?立刻分享出去讓更多人知道吧!

本站內容充實豐富,博大精深,小編精選每日熱門資訊,隨時更新,點擊「搶先收到最新資訊」瀏覽吧!


請您繼續閱讀更多來自 職場新規 的精彩文章:

轉行?你先做好三個準備?否則等著後悔
職場,你要懂得的稱呼,別亂了套
職場新人,吃虧是福?聽聽專家解說
如何向領導做好請示?四點建議

TAG:職場新規 |

您可能感興趣

如何突破你的職場瓶頸?
專家:朝韓首腦會談取得兩大突破
理財「對症下藥」,解決這些問題的突破點在哪?
普京宣誓就職稱要實現突破,專家分析最大挑戰竟是這事,辛酸
跑步一個月體重還是不變?問題出在哪兒?你又該怎樣突破呢?
敘利亞政府軍在德拉取得重大突破,為何反對派變得如此不堪一擊?
敘利亞政府軍在德拉取得重大突破, 為何反對派變得如此不堪一擊?
芝士超人的媒體專場究竟是如何突破直播問答的創新瓶頸的?
突破工筆花卉難點,最全的技法都在這了
雷霆陣容有先天劣勢難突破首輪?若要走更遠,急需解決這一大問題
「單點突破」才有成功的可能
這技術一旦突破將出現顛覆式巨變,潘建偉取得成果,美卻要求共享
專訪王威廉:NLP哪些研究方向更容易取得突破?
突破階層就要趁現在
絕對零度為何無法突破?原因在這裡
一加手機6表現如何?性價比解讀:中規中矩缺少突破又不失賣點
突破就能成功
優秀員工最不應該犯的職場錯誤:工作時不求突破,原地踏步遭淘汰
《迷霧》:看高慧蘭如何突破職場人際關係?
第三次「金文會」旨在為朝美談判取得突破鋪路