2017年下半年了，80後的你們工資有多少？

80後，被稱之為具有中國特色的獨生子女一代。如今的80後，大部分人已經過了三十而立的年齡。現在身為80後的你，是老闆，還是員工?是月收過萬，還是月入幾千?

我們先來看看由丁丁金服整理的有關數據：

翻閱「中國80後富豪榜」，不難看到，不少人可能在年齡上不佔優勢，但已熟練地叱吒商界之中。譬如，位列80後富豪榜榜首的為王麒誠、吳艷夫婦，財富就已高達到245億元。

另外，再來看看全國各地的平均工資：

據《中國經濟周刊》記者不完全統計，截至6月28日，全國有北京、浙江、廣東、江蘇等23省份陸續公布了2016年地區平均工資情況。北京在已公布省份中平均工資最高，其中非私營單位年均工資達到了歷史最高，為119928元，比2015年的111390元增加了8538元，增長7.7%。

看著這些數據，不少人可能心存疑惑，富豪榜的數值可能無法企及，但為何連平均工資都達不到?

其實，雖然被稱作「平均工資」，但它並不能完全代表員工的平均水平，它只是一項反映工資總體水平的指標。而少數人的高薪，就能大幅度拉高平均工資。

針對80後人群的平均工資，有人專門就無錫地區進行了分析。數據顯示，該地區平均年收入為102110元，而中位數僅為78000元。其中只有10%的人年薪能達到20萬，僅1%的人達到50萬元。當然，這裡只是地區個例，收入不僅與個人能力相關，還與當地的經濟發展情況緊密相連。

從80後整體收入調查數據得知，80後的平均年收入達到6萬元，進入前10%的門檻為12萬元、進入前1%需30萬元。

那麼，根據你的年收入，你能進前百分之幾?

事實卻是，如今的80後大多數面臨著買房買車養孩子等生活負擔，可能年收入還算樂觀，可最後的存款卻所剩無幾。據相關機構調查，每月基本有接近一半的人會存款1000元左右，但談及手中的現有存款，卻只有20%左右的人有20萬元。

工作壓力、經濟壓力、社會壓力等一齊湧向80後人群。他們不得不一邊扛著車貸、房貸等負重前行，一邊又為著尋找低利率的貸款費盡心思，哪家安全可靠？而像丁丁金服就可以對比各種理財平台的優劣，為「房奴」，「車奴」們減緩心理層面的壓力。

壓力固然會有，但是也會讓80後這群年輕人愈發成熟。理想與現實之間固然也會有落差，但與其唉聲嘆氣道無奈，不如揚帆起航再博一把。

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