真正賺錢的人，沒有你想像的辛苦！但必須要突破賺錢的認知、思維和格局！

從小，老師和父母就教育我們：吃得苦中苦，方為人上人。似乎，過得好的人必定會十分辛苦。現在想想，這就是一個悖論啊，辛苦的人怎麼能算過得很好呢？互聯網時代，賺錢的方式有很多種，如果你覺得賺錢很辛苦，那不一定是能力不濟，很可能是沒有找對方法。

因為拍攝短片的原因，最近開始接觸各大品牌方，投資方，一個星期總要抽出一些時間見見FA，VC，說實話，自己實在不是做生意的料，想到股權，融資這些總會有些心有餘悸。

能在大企業做個管理崗位，管理一些基本業務對於我來講已經算是現階段能力所限，進一步拓展，走出舒適區，才發現這舒適區之外有太多自己不懂的內容，不由得內心惶恐。

獨挑大樑，全部都是自己這種事情，雖然之前也做過，但遠沒有這些日子艱辛。

不管是書籍出版，課程創作，還是職場訪談，還是職場節目這些內容，都讓我感到壓力很大，也有一段時間產生了一些逃避的心理。

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不過這期間我顛覆了一些舊觀念。打碎這些舊的觀念，讓我變得更加了解這個客觀的世界，變得更有勇氣。

其中最重要的便是：真正賺錢的人，沒有你想想的那麼累。

過去，我的成長環境里，父母也都守著一份工作，亂打亂撞了大半生也沒拼出個所以然來，他們經常滿臉疲憊地說：賺錢辛苦，錢不好賺。

我能理解家長告訴孩子錢不好賺的原因是希望孩子不要驕縱，但是逐漸，這樣的思維模式，這樣悲觀的心態慢慢衍生出很多限制發展的心態。

在我成長的過程中，包括工作領域中，也面臨過這樣的問題：思維壁壘，假想困難。

在很長一段時間裡，我的認知都是如果想要賺更多的錢就要非常的辛苦，非常的努力，那種辛苦一定要非常努力的加班，和領導搞好關係，多多積累行業人脈等等。

我甚至在剛工作的時候，做好了未來三年的職業規劃，從事什麼樣的行業，在怎樣的公司，賺多少錢，過什麼樣的生活。要怎樣按部就班地完成。

中間哪怕有很多飛升的機會，我因為內心的謹慎和膽怯都沒有選擇，我的思維在某種程度上停留在辛苦錢的層面上，不敢接受意外的機會。

這種思維的束縛就體現在嚴格的步驟性以及金錢認知的局限性：先完成什麼之後才能完成什麼，一定要付出很多「辛苦」的努力才能賺很多錢。

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但是後來，我逐步發現，這個想法很不符合當下的社會。甚至是在限制個人發展的格局和迎接挑戰的勇氣。

近期見了很多人，做了大量的職場訪談之後，我發現，越能賺錢的人他們其實並沒有那麼辛苦，或者說，他們累得非常體面。

什麼是累的體面呢？就是不用花費體力，不用親自去做執行層面的內容。只要累腦子就可以了。比如一個成功的商業項目，它必須具備的一點便是盈利模式的可複製性。

某種程度上講，通過研究實踐找到了一個來錢的模式，只要把這個模式推廣到想要推廣的領域，具體不需要關注特別細節的內容，或者說由專人盯細節的內容，就可以自主獲利了。

同樣的道理。

有的人每天沒日沒夜的上班，自己做執行，自己做策劃，辛辛苦苦領月工資；有的人只要做出一個盈利的模式，整合資源，每天不需要過分的精力在細節執行上，也能得到收益，甚至是更多的收益。

舉個具體的例子，很多自媒體最開始都是自己寫文章，等到寫到了一定程度，發展到一定量級，就可以作為平台方聚焦其他更小流量作者的內容，自己某種程度上就解脫出來研究更深層次的商業模式的問題了，這樣的話其實是花了更少的親力親為寫文章的時間，賺了更多的錢。

這也是為什麼一些懂得理財金融的人，他們只要知道把錢投在什麼上頭，不需要很辛苦就可以有大把的進賬。

所以，那些說錢難賺的人，每天辛辛苦苦上班，抱怨生活，生活情緒不高的人，他們再怎麼辛苦，也沒有辦法賺到更多的錢。

因為他們沒有賺錢的正確方式。

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賺錢應該很容易，真正賺錢的人也不會很辛苦，但是突破賺錢的思維才是最急需，最有必要的。

物質基礎決定上層建築，有的時候，甚至覺得賺錢的這個過程在教會我們不斷地向上發展，調整思維，當然我現在也仍然在調整過程中。

如何能夠突破格局賺更多的錢，在認知層面去過上思維物質都更開闊的生活呢？以下幾個能力是必備的。

1 .重新整和價值觀念

這點我要說下，我的認知經歷了一個從500，5000，50000，500000的認知過程。

大概就是我認為是小錢的一個過程。

最開始只是500塊，當時我可以賺5000，再之後是5000塊，當時我可以賺50000，後來的五十萬當然是藉助公司級別的項目，在很多百萬的項目面前，五十萬隻能算是很小的一部分。

對於價值觀念的整合很重要，如果我們一直認為1000塊很多，那麼我們很難賺到10W，如果我們一直的認知價值標準的都是100塊，那麼我們賺到100W的時間就會非常的長。

之前讀萬能的大熊的文章，他說賺錢很容易，比如你想一個月賺20W，你只需要做20個1w的項目，或者做兩個10W的項目，再或者做1個20W的項目。

也就是說我們把價值的標準太高，才會關注到價值本身所對應的項目，所在的層次。

在領幾千塊的品牌稿費的時候，認識了央視的製片人，她對我說她這個年紀，當時月收入都在十幾萬，她們拍一個宣傳片在100W左右。所以她的價值就是如果費用低於20W，不浪費時間。

後來發現，人生真的是個用時間換錢的過程，有個人用一個小時換20W，有的人用一個小時換500元，這些最根本的來源是對價值的認知，自身核心實力的價值提升。

提升對於價值的認知，需要多多接觸高收入，高新行業的人，打磨自己的核心技能，多多閱讀和金錢相關的內容知識。

2 . 核心技能的鞏固，知識越多，方法越多。

賺錢來源於核心的技能，核心的技能越強，單筆的收入項目就越高。知識信息越多，賺錢的方法也就越多。

舉個具體的例子，有的人有核心的技能，比如寫作，比如運營等等，就可以通過社群運營，一個人收費3000，收300個人，就可以凈賺90W。

有的人，身上沒有一技之長，也不知道社群這個渠道方法，所以他只能默默找一個很小的工作，然後，抱怨自己活著沒勁。

類似的道理很多，真正的能夠賺到錢，或者在一個行業發展的很好的人，都具備共同的特點：有核心實力，信息搜集能力很強。

3. 具備一定可複製性，只有解脫出執行層面才有可能賺更多的錢。

不管做什麼，如果想要做大，都需要解脫執行層面的內容。

解脫執行層面的前提是你做的足夠好，對市場，對技能有深刻的了解，如果你執行層面的內容都沒有做好，直接想做決策，那麼往往會弄巧成拙。

因為你要花大量的時間來提升思維模式，戰略方面的知識。

而盈利模式的可複製性往往才是最穩妥的收入。這點在之前講過了，這部分就不細寫了。

4 . 學習金融理財的知識。

越來越覺得文學等內容是在陶養情操，提升審美，但是商學，金融學，管理學，社會學等等屬於實際應用學科，光有審美，沒有物質基礎，也很難真正意義上修身養性。

金融理財知識是每個人都應該學習的，它甚至會在未來成為我們順利安度中年之後職業危機，平安順利度過萬年的保障。

5 . 核心的能量是人。

不管做什麼，核心的能量是人。與其說抓住機會，不如說抓住掌控機會的人。人能夠帶來檢索不到的經驗，能夠帶來別人不知道的機會。

所以，確定核心技能之後，找准圈子，認識相關的人員，獲取行業信息，這點很重要。

任何時候，選擇工作，要想不被淘汰，必須具備兩個原則：

1 ，在行業信息流的上游。

2 ，興趣的結交能力，信息的搜集能力。

人的能力是可以放在環境里提升的，但是機會和環境不是每個人都能遇到的，甚至說只有到了一個正確的環境，和你想成為的人在一起，你才有可能成為那樣的人。

每一個會賺錢的人都一定不是個非常辛苦的人，至少他們的辛苦非常體面，某種程度來講真的沒有那麼辛苦。做個聰明卻不庸碌的人是每個人這一生都需要學習的一門幸福課。

最近大家似乎都在關心一個問題：這就是錢不好賺，生活艱難。天天擠著擁擠的地鐵上下班，加班如同螞蟻，工資低的不足以支撐日常生活，好不容有點的公積金最近還被無情的降了，生活水平似乎是一夜回到解放前了。

這樣的貧困的生活方式，誰都不好受，但是看著身邊的朋友們，沒有哪個是真正的懶人，他們畢業於名牌高校，供職於金融機構，每天努力勤奮的工作，但是除了熬資歷，比加班以外並沒有什麼更好的賺錢方式。

再加上近來資本市場不景氣，房地產價格一日千里，生活成本居高不下，讓所有人的生活質量都在不斷下降。

明明那麼努力為什麼還這麼窮！

你為什麼那麼窮？不是你不努力而是你根本不懂富人的賺錢方式。

真正賺錢的人到底在做什麼？也許能夠解開些許貧困之謎。

第一類人，靠社交賺錢

在中國，似乎所有人都在談論人脈二字，曾經一度讓人認為只要有人脈，就無所不能。所以出現了一輪社交網路的加好友狂潮，之後又開始出現了大量的反人脈理論，說人脈只對你本身的生活地位有關，你所謂的社交都是無效社交。

這兩種理論其實都有道理，因為人脈對於大多數人來說都是一種價值交換，如果沒能給別人帶來價值，你的人脈就不會有任何的作用。所以無論是廣交天下朋友，還是只做有效社交都是一種自己的選擇。

由於筆者經常寫財經類的文章，因此結識了不少財經類的大咖，發現他們的賺錢方式，其實就在社交二字上。

在經濟學上說信息不對稱，而在現實社會中更是如此，因為大量的信息被壟斷被壁壘化，越是不對稱的信息賺錢就越多。在古代，商旅之間僅僅依靠兩地之間的商品價格差價就能夠賺到巨額資金。

而中國最早的一批富豪，例如楊百萬等人更是靠在不同地區間倒賣國庫券就已經賺的盆滿缽滿。

哪裡有供給，哪裡有需求，知道「什麼東西在哪裡稀缺」就是最大的信息資源，掌握了信息的差價，就能夠輕而易舉的賺的巨額財富。

大量的高收入人群，其真正的財富增值依靠的是信息交換與獲取，通過業務成為信息掮客，通過手中掌握的信息來賺取，成為了大多數高收入人群的賺錢方式。這種純粹的社交撮合交易，幾乎是一種無本生意，只要做成少數幾單，就可以賺到高額收益。

例如：大部分的投資銀行團隊中，或者證券資管團隊中，其負責人或者MD基本上是不需要親力親為的，只需要通過社交將項目的大體情況敲定，剩下的交由手下的下屬完成，但是每年分紅都會擁有高額的收益，這就是因為信息不對稱，處於信息食物鏈下游的人群，基本上很難擁有高收入，只能賺取辛苦錢

第二類人，靠資本賺錢

這種賺錢方式已經不需要進行太多的論述，馬克思早在其資本論中就在反覆論述資本家如何靠販賣信息賺錢，無論是不動產的房產增值，房租、利息、股息、分紅等等投資都是屬於資本賺錢的範疇。

正是中國房改以來的二十多年，由於房地產價格的一漲再漲，讓房地產成為了中國少有的保值增值的投資品。

「幹什麼都不如買房」已經成為中國人的一個共識，可以說過去的十幾年房地產給每個中國人的資產加了槓桿，不少人因此賺到了大量的收益。

在這樣的情況下，不可否認的是中國已經進入了一個資本回報率高於勞動回報率的時代，比如說今年年初的上海房價上漲，讓普通沒有買房白領幾年的收入前功盡棄，因為對於白領來說，賺的再多也追不上房價的漲幅。

判斷一個行業是否是一個值得進入的朝陽行業，只要看這個行業的勞動回報率是否會超過資本回報率，然而眾多大學生青睞的金融行業其實並不是這樣的產業。

並且一旦信息不對稱和資本相互結合，其產生的價值會更高，甚至超越純粹單一方式的回報率幾倍以上。

第三類人，靠吸引眼球賺錢

第一類賺錢方式需要是較高的社會地位，或者是較為廣闊的人脈，第二類賺錢方式需要的是大量的原始資本和資產，無論是哪一種都是大多數人難以獲得的，對於廣大的屌絲而言，逆襲的最有可能的方式就是依靠眼球賺錢。

今年被稱為網紅經濟元年，在各個視頻播客上面，錐子臉、超高事業線、大長腿等等清涼美女紛紛出現，有可能只需要唱一首歌，可能就要成百上千的收入，依靠互聯網支付技術的快速發展，無論在全國的任何一個角落都可以把錢支付給你所需要支付的地方。

按照凡勃侖的《有閑階級論》所說的，對於一個人而言真正的成功在於有錢有閑，對於大多數人而言，每天除了上班的8小時，睡覺的8小時，以及吃飯、干雜事的時間以外，大概還有4個小時的時間可供自己支配，如何佔據這4個小時的時間，就是大多數網紅們絞盡腦汁在想的事情了。

只要能讓用戶在自己這個平台上停留的時間越長，那麼收益也就越高，網紅經濟最簡單的邏輯就是每個人給我一塊錢，那麼我就有13億的收入了。

網紅經濟其實不一定是美女，只要是有別人需要的東西都可能成為網紅，比如說Papi醬的脫口秀，比如說羅振宇的羅輯思維等等。

只要有吸引眼球的能力，再加上支付的技術基礎，那麼網紅的收入也就滾滾而來了。

第四類人，靠搬磚賺錢

這類人可以說是我們大部分人的生活狀態，一沒有高端的人脈資源和社交優勢，二沒有巨額的資本積累，三沒有姣好的面容或者能吸引眼球的才華，在這樣的狀態下我們只能回歸到最原始，最辛苦的賺錢方式，靠出賣自己的勞動力，出賣自己的時間去賺錢。

在社會上辛辛苦苦的打拚賺錢菲薄的收入來養活自己和家人，一個普通的人，一個勤奮的學生，通過讀書十年寒窗，刻苦讀書，披星戴月，加班熬夜也不過是一個月幾千的低收入，而網紅往往一首歌就相當於別人一個人的收入水平，讓人不得不有些心寒。

靠勞動力賺錢是一種與十幾億人競爭的紅海，由於有廣大的勞動後備軍存在，幾乎沒有任何討價還價的能力，只能在食物鏈的最下游苦苦掙扎。

為什麼我們的身體會被掏空，就是因為我們沒辦法像前三類人一樣賺錢，只能夠通過增加勞動時間來賺取多一點點收入，無論是起早貪黑的早餐店店主還是天天熬夜的金融白領在這樣方面其實並沒有任何差別。

任何人的精力是有限的，不可能無限制加班，所以靠出賣勞動力賺錢其實是一種暗中消耗的行為，所以對於廣大的第四類人群而言，不是你不夠努力，而是你努力的賺錢方式並不對。

對於大部分人而言，要跳出賣勞動力賺錢的困局，必須要想辦法提升自己的勞動生產率，要麼讓自己的人脈更有實力，要麼讓自己變成知識網紅打造自己的IP，要麼就去祈禱中彩票獲得高額資本吧。

成功取決於八小時之外你所做的事情。

每天下班，你選擇看電視，還是願意去翻一本書？

周末你會越朋友到處玩，還是複習知識，考個證書？

很多人上班以後，就再也不看書了，同時也失去了學習的能力。覺得上班就是為了賺錢，每天掙多少錢，干多少事兒，根本不需要在業餘時間努力。

可是當你下班後，和朋友擼串喝酒，對著電腦屏幕哈哈大笑的時候，無聊地舉著手機刷了N遍朋友圈時，別人可能正在進行Word、PPT、PS技巧學習，別人可能在研讀一本工作上的專業書籍，正在參加一個行業沙龍向同行請教學習......

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一個人的努力程度，並不看他加班到幾點，而是他在不工作時，願意花多少時間去做與工作相關的事，願意付出多少努力去提升自己。

人生就做這三件事，不要瞎忙：

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找對平台

無論你是才華橫溢，還是草根布衣，你只有把自己放對了地方，你才會有正念正見正語正行，因為，人是環境的產物。

無論幹什麼，選對平台很重要。我們經常聽說一句話「有能力的人在哪兒都一樣，是金子在哪兒都發光。」但是事實並不是總朝著我們希望的方向發展，選對了平台對一個人的發展至關重要。

去小公司做雞頭，還是去大公司做鳳尾？

去小城市找個安穩的工作，還是去大城市去碰個頭破血流？

去事業單位工作，還是去外企民企鍛煉自己？我們每個人的職場發展中，都會遇到各種各樣的選擇。

選對了平台，可以讓你在短時間內學習到更多的東西，得到更多鍛煉，從而在薪酬和職位上得到更大的提升；反之，去了一個不適合自己的平台，很可能很難熬出頭。

02

交對朋友

物以類聚，人與群分，你的一生中要麼影響別人，要麼被人影響，當你還是處在社會底層的時候被人影響非常重要也十分必要，關鍵是你被誰在影響，你是否經常被一些與你同層次的人弄的人云亦云的，經常被人消極的催眠呢？請記住，跟誰交朋友，將決定你的一生可能跟誰一樣！

03

跟對貴人

先有伯樂，才有千里馬。人是可以被教育的，前提是，你的伯樂在哪裡？他是誰？他能讓你成為誰？

貴人是教育你建立正確思維、正確價值觀、正確人生理念的人，貴人是給你理順思路的人，是給你明確方向的人，是修正你的人、是恨鐵不成鋼又處處說你優點的人，是鼓勵和幫助你的人，是恨你到咬牙切齒又不忍心放棄你的人，是把你扶上馬送你一程的人，是陪你到勝利為你吶喊歡呼的人！

選擇本身是一種能力,努力一定要放在選擇之後。昨天的選擇決定今天的結果，今天的選擇決定明天的結果。

選擇不對，努力白費，今天你做出正確的選擇了嗎？

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