在這個堪稱創新的最好時代，還等什麼？

2013-2016年全國兩會期間，習近平總書記先後24次「下團組」，「創新」堪稱總書記說的最多的辭彙之一。比如，「創新是引領發展的第一動力。抓創新就是抓發展，謀創新就是謀未來。」「創新能力是一支軍隊的核心競爭力，也是生成和提高戰鬥力的加速器。」

當今之世，無論怎麼強調創新都不為過。眾所周知，黨的十八屆五中全會提出五大發展理念，其中創新居於首位；我們要在2020年進入創新國家之列，2030年邁入創新國家前列，必須創新，無創新則一切都是虛妄之談；當前，我國經濟已由較長時期的兩位數增長進入個位數增長階段，要突破自身發展瓶頸、解決深層次矛盾和問題，根本出路就在於創新……

說到創新，我們不缺少這一精神。敢於走別人沒有走過的路，不斷在攻堅克難中追求卓越，古已有之，於今為盛。有觀點稱，創新是中華民族最鮮明的民族稟賦，並不誇張。從航天到高鐵，從核電到超級計算機，再從製造到質造……如果不是創新，怎能有那麼多豐碩的成果？

目前看，「要我創新」已是全社會的價值共識，「我要創新」也漸漸成為方方面面的自我認同。不難理解，創新需要自覺，需要主動，需要敢於突破常態，如果拿著鞭子在後面抽著才能創新，把創新僅僅當成必須完成的任務，就不可能取得巨大成功。

毋庸諱言，實現創新尚需變革。用習近平總書記的話說，就是破除制約科技創新的思想障礙和制度藩籬。有些人畏難，不願意創新，這是思想障礙；有時為舊體制所束縛不能創新，這是制度藩籬。故此，粉碎思想障礙，瓦解制度藩籬，才能更好地實現創新。

同時，創新是一件冒險的事情，這就需要寬容失敗。事實上，中央一再強調，要最大限度調動科技人才創新積極性，尊重科技人才創新自主權，大力營造勇於創新、鼓勵成功、寬容失敗的社會氛圍。創新失敗了並不可怕，怕的是不敢創新，更可怕的是不寬容創新。如果沒有寬容失敗的良好氛圍，恐怕人人害怕創新，寧可不創新也不敢冒險。

鼓勵創新，更需培植良好的制度土壤。比如，在財力上支持創新者。打通科技和經濟轉移轉化的通道，優化科技政策供給，完善科技評價體系，比喊口號更重要；讓創新者得實惠，讓創新成功者有名又有利。正如李克強總理所稱，相關部門要自我改革，修改完善具體的文件細則，讓科技人員真正感到口惠實也至，既有「面子」、又有「里子」，真正讓有貢獻的科技人員名利雙收！

當然，破除制度障礙並不容易，拆除各種有形無形的障礙，說得到更該做得到。惟有認識到一流科研機構、一流高校、一流科技成果從來不是靠各種條文「管」出來的，意識到「人」是我國發展最大的潛力所在。把「人」的力量調動起來推進創新，就會起到「四兩撥千斤」的作用，創新者就會層出不窮，創新成果就會如雨後春筍。

惟改革者進，惟創新者強，惟改革創新者勝。在這個堪稱創新的最好時代，還等什麼？變「要我創新」為「我要創新」，這是時代的遴選，也是我們每個人的使命。（文/王石川）

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