技術人職業發展中如何及時調整定位？

在中國，很多研發人員都認為：

程序員是吃青春飯的職業，

如果不及時轉管理崗就會被更年輕的程序員淘汰。

且不說這種觀點對不對，

可以確定的是，

調整職業定位的問題很多程序員都會遇到。

這是一位畢業兩年即投身創業的技術男，

創業 19 年，碼農 20 多年，

關於技術與管理的轉型問題，

也許他能給你一些啟發與思考。

今晚八點半，他想跟你聊：

技術人職業發展中如何及時調整定位？

他是誰？

陳靖華（ Wood），聽雲 CTO。 理工男，技術控，喜歡關注各類技術和黑科技，不局限於 IT 技術。專註 2B 創業 19 年，專業碼農 20 多年。96 年畢業後就職廈門信達，從事網站和軟體開發，98 年開始創業，先後從事虛擬主機、企業郵箱、企業發布系統、電子政務系統方面的軟體開發工作。2006 年開始聽雲的創業，專註 APM（應用性能管理）方向。喜歡音樂，熱愛跑步。

直播詳情

直播時間：5 月 18 日晚 20:30~22:00

直播地點：熊貓 TV，掃描文末二維碼獲得直播鏈接和開播提醒。

他來侃什麼？

主題：

技術人職業發展中如何及時調整定位？

主題簡介：

畢業工作兩年之後就一直和好友一起自主創業，先後做過 2.5 個創業公司，從最初的 4 個小夥伴發展到幾百人的團隊，個人也從程序員逐漸轉變成技術管理者的角色。本次直播將向大家分享這 19 年創業中的一些小故事，聊聊技術管理轉型之路上的坎坷。希望能為大家的職業規劃和行業選擇提供參考建議。

分享大綱：

程序員需要什麼條件去創業？

程序員向技術專家的轉型：

自驅動團隊：技術專家的自然成長

技術選型：初創團隊、企業應用開發團隊對開源 / 商用軟體的技術選型

技術專家到技術管理者的轉型：

團隊失控：談談管理者與技術專家的職責

團隊組建：如何組建合適的技術團隊，如何招聘和面試？

團隊整合：價值觀的討論

直播彩蛋！

今晚直播過程中，將抽出一位幸運觀眾送出羅技機械鍵盤一個！

直播的時候可不要走開哦，錯過了可就沒機會啦！

如何報名？

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