肖煒：讀《多視角看美國》有感

文/肖煒

我的案頭擺放著一本裝幀非常講究，內容非常有意思的書，這是杭琛先生最近出版的作品《多視角看美國》。這本書具有很強的可讀性，集結了一位具有國際視野的金融學者的犀利視角和深邃洞見。每每翻閱該書，總能讓我有所啟發和感悟。

杭琛先生身為一家大型商業銀行的管理者，在赴美國喬治城大學進修學習期間，仍勤于思、敏於行，每天不忘記筆記，可謂筆耕不輟。《多視角看美國》一書的內容非常豐富，業務介紹和培訓感受緊密結合，尤其是以日記的形式將作者個人的感受和思考敘述得相當深刻。全書文筆流暢，內容涉及面廣，夾敘夾議，娓娓道來，對於想了解美國，尤其是美國的政治、經濟、金融、文化、法律制度等有重要的參考價值。

如今，我們國家的商業銀行面臨著更大的挑戰，銀行管理者深刻地認識到，在新金融形態日新月異的情況下，銀行的業務轉型與創新迫在眉睫，不創新就沒有出路。馬雲(微博)說 ：「如果銀行不改變，我們就來改變銀行！」而建行王洪章董事長如是說：「我們銀行早就在變了」。

在經濟金融全球化的背景下，我們應該學習同業的先進經驗，主動求變。在美國喬治城大學學習期間，杭琛先生通過與美國政府人士、企業管理層、金融界人士以及學者們的廣泛交流，進一步了解並介紹了2008年國際金融危機後美國為重塑金融服務業所做出的嘗試與努力。雖然中美兩國在國家制度建設和產業發展道路上有著很大的差別，但美國處理金融危機的方法及實踐仍然值得中國借鑒。同時，更值得學習的是美國鼓勵創新的文化。正如杭琛先生所說：「只有不斷地去創新，國家才有希望」。通讀《多視角看美國》一書，可以看到以下幾個鮮明的特點：

第一，文筆流暢。本書無套話或者空話，沒有華麗的辭藻，沒有過多的修飾，處處飽含哲理。如在美國精神與企業人力資源管理這一篇文章中，作者日記中寫道——「人手「需要引導， 「人才」關注當下， 而「人物」只看未來。因此說， 發展靠人才， 做大靠「人物」。既具備人才的責任心和進取心、又有人物的魄力和胸懷的人是能做成大事的人。」

第二，全面客觀。本書內容涉及美國的政治、經濟、金融、文化、法律制度、人力資源管理等方方面面，比較全面客觀地反映出了作者的所學、所思、所想。比如，作者將我國的商業銀行和美國的商業銀行做了比較，得出如下結論，即「這種區別主要體現在三個方面：一是經營模式的不同， 二是對經營的產品理解上的差異， 三是中國人與美國人在思維管理模式方面的區別。」

第三，思考深刻。作者以日記體的形式將個人的感受和思考與培訓內容緊密結合，用深刻的思考、細膩的文筆記錄了一位金融學者到美國觀察和學習後 「內心激起的浪花」，無私地分享了學習的經驗和體會，開闊了讀者的視野，令人受益匪淺。

現在， 中國已經取代日本成為世界第二大經濟體， 而美國是世界第一強國。中美兩國雖有著不同的政治制度和經濟體制， 但都對世界的和平與發展， 有著其他國家無法替代的作用。中美雙方需要相互學習、相互溝通。中國很大，中國夢很美，但中國的發展起步較晚，各種事情也很複雜。我們需要有一批既有國際化視野又能接地氣的專家學者深入到中國經濟發展的改革大潮中去，源源不斷地分享和貢獻智慧成果。

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