是什麼在驅動你？

有一句古語：棍棒之下出孝子。

相信不少人小時候都聽過這句話，甚至嘗過棍棒和耳光的滋味。

棍棒能不能起作用？——短期來說，當然能，而且很快速。

比如說，你家孩子成績不好，拉過來打一頓，使勁打，打到他向你求饒，打到他痛哭流涕。他恐懼了，害怕了，下次再考不好，可能小命就沒了。所以，恐懼成為他的最大驅動力，他為了避免這種恐懼，也許會努力學習，下次考出好成績。

但是，這樣的孩子，最容易被恐懼吞噬。有的孩子在外人看起來，成績優秀，受人羨慕，誰又知道他們內心的苦呢？

曾經有一個達州的男孩小斯，在高考後選擇了投河自殺。這個男孩平時成績是非常優秀的，經常考A。他的內心卻非常痛苦：

考98分都被罵，吃飯打隔（嗝）一耳屎（光）打過來，夾菜姿勢不對也一耳屎（光）打過來……我只要待在家裡或者和他說話，我的心裡就高興不起來……感覺不到父母對我的愛……」

恐懼是一種消極情緒，偶爾恐懼是正常的，可以保護我們，讓我們更好地應對危險。

當一個人恐懼時，他的身體狀態是緊縮的，對於外界是防禦的。當我們在受驚時，常常不由自主縮成一團。

如果長期恐懼，對人有什麼危害呢？

1，腦細胞加速衰老。恐懼時，大量血液湧向大腦，腦血管的壓力增加，人會感激到頭疼頭悶。

2，對胃部的傷害。恐懼時，人的交感神經興奮，直接作用於心臟和血管，腸胃中血流量減少，食慾變差，可能導致胃潰瘍。

3，心肌缺氧。血液沖向面部和腦部，心臟的供血量減少，心跳不規律，導致心臟損傷。

4，肝臟、肺部受到傷害、免疫系統受損……

簡直太可怕了。

所以，那些奉行「棍棒之下出孝子」的父母，其實就是在謀殺自己的孩子。

在職場上，有一種公司，就是把恐懼作為一種驅動力。

我曾經進過一個公司，那個公司以管理嚴格著稱。最初我很興奮，覺得我這樣狂放不羈的人就是需要整治整治，這樣才能出成績。

不過後來等我真正體驗的時候，我發現自己每天去上班的時候，如同一隻驚弓之鳥：同事之間禁止詢問真名。見了客戶鞠躬90度，不標準的話，罰款。見了領導鞠躬90度，行注目禮，等領導走了你再走，不標準的話，罰款。見了同事鞠躬45度，不標準也要罰款。其他的，如果工作上犯錯了，扣分罰款更是家常便飯。一個不小心就在集團公司通報批評，讓人顏面掃地。

我的大腦一直處於高度緊張中，半夜做夢都夢見自己被罰款了。上班的時候，注意力都放在如何不被罰款上，而不是如何好好工作。大家上班的時候，小心翼翼，神色凝重。上班如同上墳。儘管如此，當時我們的分部確實取得了好的業績，還獲得了表彰。但是潛在的危險也是可怕的。

我的一個女同事，下班後走在馬路上，突然歇斯底里地「啊啊」狂叫，捶胸頓足，嚎啕大哭。大家都慌了神，去安慰她，可是這又有什麼用，第二天還是會面對同樣的處境。

一個男同事，在聚餐的時候，被一個負責人訓斥，他面色突變，筷子一摔就要打架。如果不是有人攔住他，恐怕要把飯桌都掀了。

我被恐懼折磨的實在受不了，後來就走了。

這是一個追求效率的社會，大家都在看結果。為了結果，不惜一切手段。用恐懼作為一種驅動手段，可以快速出效果。但是人的身心會受到損傷，我們視而不見。

除了恐懼，難道就沒有其他的驅動力嗎？

當然有，那就是以快樂為驅動力。

下次再講。

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