善用情緒轉換能力:守好軟領域的半壁江山
善用情緒轉換能力:守好軟領域的半壁江山
情緒智力和理性智力是我們生活智慧的雙翼。受自然科學迅猛發展的影響,曾在過去很長一段時間,更多的人主張要擁抱理性,拋開感性。但是,隨著情商研究的深入,在研究群體里發現,理性智力受制於大腦。比如,杏仁核所擁有的小突觸循環,就可以突破理性智力,在人們完全不受認知因素的影響而產生情緒反應。所以,傳統的觀點被徹底改變了:邊緣系統與新皮層、杏仁核與前額葉通常互為補充,相輔相成,都是我們心理生活的真正夥伴。如果它們彼此合作愉快,情緒智力和理性智力就能雙雙得到提高。
事實上,平衡在一些智力受到局限的「軟領域」里,如健康、愛情和人際關係里發揮著非常重要的作用,這些作用恰恰是對我們生活影響最大、最關鍵的部分。因此,我們要做的是在感性和理性之間尋找到平衡點,在推理和感覺的相互衝突中平衡發展。
平衡是什麼樣的呢?我的理解,平衡首先是是整體的、是宏大視野的,是意識與非意識狀態的合體。平衡更是動態的,是多樣的,是可以發展和變化的。所以,保持平衡的關鍵就在於平衡因素之間的轉換,實現此消彼長,促進融合互利。
心靈的幸福感,其實描述的就是心靈平衡的狀態。例如,紊亂的情緒和不良的人際關係是疾病的誘因。但,對於一個能自覺管理情緒,心態更加平和的人而言,在健康方面就擁有著比較顯著的優勢。
這裡,管理情緒是通過什麼來實現呢?我以為,主要是通過情緒轉換實現的。
每個人的心靈世界裡都有著積極情緒和消極情緒,決定幸福感的不是消滅消極情緒,而是增加情緒轉變的可能性。對於情緒智力而言,情緒轉換能力應是保持平衡的重要能力。
艾利斯說的好:「生活本身並沒有意義,而是我們給了它意義。我們賦予生活意義的方法是,決定什麼是我們喜歡的,什麼是我們不喜歡的,什麼是我們特殊的目標和目的,從而為我們自己選擇了意義」。對環境保持比較恰當的感知,我們需要的是恰當的情緒,和對環境比較恰當的感知。而要保持比較平衡的這種情緒和情境感知能力,情緒的轉換能力尤為重要。
受到認知能力和情緒因素的雙重限制,我們對環境的感知往往與環境本來的面貌之間是有出入、有誤差、有衝突,甚至截然相反。我們或許並不能在此時此刻認識到壓倒駱駝的可能是一根稻草,颶風的起源可能是千萬里外一隻蝴蝶的振翅飛行,改變歷史走向的可能是名不見經傳的一個小人物的一句話,發生世界大戰的導火索可能是一個偶發的死亡事件。由於這種局限和不對稱,往往個體在已經被單一的情緒捆綁在煩躁的狀態時,還不能覺察,從而造成特定情境下,被某種東西觸發情緒失控,不論是憤怒、興奮、焦慮還是恐懼,情緒強度都會特別大。
正如網路上有個被反覆轉載的故事裡說的那樣,早晨起來因為雞蛋煎糊了,陷入自責和憤怒中的主婦和起晚了的丈夫發生爭吵,情緒激動中責罵賴床的兒子,雞飛狗跳里,忘記了重要的公司文件,耽誤了重要的會議,引起上司不滿等等。主婦的注意力被煎糊了的雞蛋所佔據,於是,自己的能量就集中在雞蛋煎糊這一事件上,而眼睛指向的地方就是行為取向的地方。主婦的自責和憤怒佔用了過多的心理資源,從而讓消極情緒出納崗位此時此刻的主導,而導致主婦在統籌協調處理早晨時分家務、個人和工作之間的信息處理上的心理資源被嚴重分散。產生的結果是,雞蛋煎糊的時候,主婦沒有完成情緒管理,或者說沒有能夠快速覺察並完成情緒轉換,導致消極情緒的疊加。因為消極情緒的疊加,又進一步導致主婦讓自己保持在持續的單一性情緒狀態里。
這樣的例證很多。
當情緒長時間的保持在高漲狀態或低落狀態,也就是較長時間的維持在一種單一的情緒中,可能就會滋生出病態,可能會讓自己或者長時間的陷入到情緒低落的困難中,或者因保持高水平的興奮和喜悅而陷入情緒亢奮,或著陷入激情陷阱里。
這樣陷入的結果就是積累和重複。如果不斷繼續,那麼日復一日的積累,還有自以為是的內心獨白式的重複,就可能讓小事變大事,讓微不足道變成不堪重負,終究成為生命遠行者鞋裡的那粒沙子,化成成生命不可承受之重。
所以,情緒轉換能力,對於我們守護「軟領域」來說太重要了。
當我們擁有了情緒轉換的能力時,就可以主動的事實上,無論情緒高漲還是情緒低落,都可以增加人們的幸福體驗。
為什麼這麼說呢?
以現焦慮、躁狂、神經質為例。如果我們了解並掌握了情緒轉換的能力,對於大多數的人來說,輕度焦慮可以形成預期警示,比如對待未來要應對的事情或狀況,提前做出準備,提前調整狀態,可能更有利於獲得好的效果。輕度躁狂,則有利於形成清晰的思路、豐富的想像力、活躍的創造力。輕度的神經質,則會讓人保持警惕,對變化保持敏感度。這些特點,在特定的場域下能發揮積極的作用。
在生活中,一個沒有激情的人如同荒漠,而任由情緒激蕩,又容易成為「激情的奴隸」。管理情緒就是要在各種複雜的情緒反應中尋找到平衡與智慧的調和。而情緒的轉換可以讓我們把生活的關懷和智慧充分的運用起來,從而減少消極情緒,增加積極情緒。
其實,每個人都是情緒管理的高手,都擁有著情緒轉換的能力。比如,覺得疲倦的時候,就會主動隔離噪雜的聲音,選擇休息或消遣,覺得興奮的時候,可能會哼歌、跳兩下,呼朋喚友,覺得壓抑的時候,哭泣、訴說、發脾氣都是管理情緒的具體嘗試。
只是,在漫長的成長中,很多情緒體驗固定下來的經驗範式在我們的大腦里被固化,而慢慢替代了彈性的情緒轉換。
當我們可以覺察情緒轉換的重要性時,我們可以反向行之,通過不斷學習,以積極的情緒管理經驗不斷改寫消極的情緒管理經驗,就能極大的拓展變化的空間,不斷提升情緒管理能力。
「如果你因為錯過太陽而哭泣,那麼你也會錯過群星。」不管過去我們累積了多少範式,未來,它們都可以被替代。


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