銀行or農商行，起薪和入職標準分別是啥？

2017年全國各大院校應屆畢業生即將走出校門，面臨就業！

據析，2017年專科應屆生起薪2800元，本科應屆生起薪4300元，碩士研究生起薪5900元，博士研究生起薪7900元。

起薪與應屆生預期薪酬存在較大幅度差距，其中專科應屆生預期薪酬為3500元，本科應屆生預期薪酬為5200元，碩士研究生預期薪酬為6500元，而博士研究生預期薪酬為9000元。

大學專業不但意味著數年的學習方向，而且往往承載著一個沉甸甸的人生理想。大學畢業能否找到與自己專業對口的工作崗位，直接意味著能否實現「學以致用」，甚至人生理想能否達成。

據調查數據顯示：56.7%的應屆生表示就業崗位與所學專業完全不對口，只有1/4的應屆生就業崗位與所學專業直接對口，其他應屆生表示就業崗位與所學專業相關，但不直接對口。

據統計，今年畢業應屆生人數又創新高，達到破紀錄的795萬人，就業成為每位應屆生未出校門就要感受的壓力。在就業的高壓下，「能不能找到工作」成為比「能不能找到如意的工作」更現實的選擇。

目前銀行業是大學生最青睞的行業之一，銀行秋季校園招聘也在逐漸開展。今年銀行/農商行校園招聘即將開啟，下面看看你是否符合銀行/農商行的選撥標準？

銀行與農商行等金融機構在選拔人才時，錄取的往往不是最優秀的，而是最合適的。也就是說，平時表現可能一般的考生，也有很大的機會入職成功。那麼這種"合適"通常從哪幾個方面來展現呢?

能力素質

(1)言語理解與表達：考查考生能否針對不同的聽眾，採取相應的語言方式，準確無誤、條理清晰的表達自己的思想，使人接受併產生共鳴。

(2)思維能力：考查考生的敏捷性，系統性，深刻性，靈活性，創造性。

(3)人際交往與溝通能力：考查考生能否傾聽理解，積極主動的與人溝通，清晰表達，和諧互動，合理的處理各種人際關係。

(4)應變能力：考查考生能否在相應的情況下控制情緒，並約束自己的行為反應，保持冷靜;同時保持思維敏捷，考慮周全，對信息有很強敏感度，合理的處理工作。

(5)團隊協作能力：考查考生能否融入團隊，主動承擔合力推進，大局為先。

舉止儀錶

金融機構偏向於招聘那些自然淡定，自信，陽光，幹練型的考生，這樣比較符合銀行職業要求。因此在考試過程中，考生應該做到舉止大方得體;打扮穩重高雅，不要誇張;行為符合禮節;音量適中，控制節奏。

性格

性格方面銀行會通過性格測試來考查，農商行則會倚靠面試環節。總體來說，考生需要表現出正向型性格，積極樂觀，大方有朝氣。

綜合素質

綜合素質通過筆試中的行測，時事政治，常識 ，法律，英語等內容進行考查，這些需要考生平時多做積累。

專業知識

專業知識主要是通過筆試來考查，根據不同崗位的需求，會考查到金融、財會、經濟、計算機等科目，部分銀行也會考到銀行從業知識，對此考生需要了解所報考單位的歷年考情來做準備。

求職意向

金融機構最看中的是求職人員的職業穩定性以及與擬任職位的匹配度。對此考生要對自己有清晰的發展規劃和準確的定位。

很多優秀畢業生雖然自身專業素質較高，但責任意識較差，對農商行職業認知明顯不足。對此考生應該在考前對農商行做更加全面的了解，並做好充分的心理準備，培養自己紮實工作和吃苦耐勞的精神。

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