我是一個職場媽媽，我欠我家寶貝一句對不起！

前幾天，咪蒙在公眾號上發表一篇文章《每一個職場媽媽，都欠孩子一句對不起》，此情此景，看開頭我就淚崩了。

最近糟心的事太多，在市公司集中核算的兩個人同時出了問題，一個奮發圖強去上研究生了，一個趕上潮流生二胎去了，於是需要重新從子公司調人過去。切，我心裡想，無論如何也輪不到我，第一，業務不屬於我的範圍；第二，個人原因，我家孩子最小，孩子最多。

但是也不知道領導TMD抽哪根筋，竟把我調去了，瞬間我懵了！領導肯定腦子進水了……

找領導理論、找領導哭訴，但是改變不了這個決定，也許人際關係太重要了。

可是孩子怎麼辦？

目前孩子處於幼小銜接的關鍵時期，先生的工作太忙，公婆年紀大了，孩子的學習生活全是我在打點。

「我想辭職」這個念頭一直在腦子裡晃蕩。這就是當媽的女人，一邊想著衝動辭職，一邊又拚命工作。

娃小的時候，因為是雙胞胎，照顧不過來，大寶病了，小寶病，曾經我們經歷過半年住四次醫院的困境。門診輸液打針根本就控制不了，最嚴重的一次，大寶進了重症監護室，上了呼吸機。當時真的想如果可以，我想把孩子的病痛轉移到我的身上。

這個時候在想，這個破的工作老子不幹了，可是每次都乖乖地去上班。無數次想辭職的念頭冒出來，可是還是去上班了。孩子在身後哭著喊著要媽媽，我只能默默地跑下樓，我不熱愛我的工作，如果不出意外，我會在這裡呆到退休。

娃稍大點，開始上各種輔導班，興趣班，別人家的孩子上我們絕不能讓娃輸在起跑線上。可是各種接送，課表，讓人頭大。

很多時候很難平衡家庭和工作，慶幸前幾天遇到一個好領導，有時家裡有事，還可以帶娃上班。

公司不會理解你的家庭瑣事，生活不會包容你的艱辛，唯有自己懂得，一次次為了家庭去妥協，放棄一些個人的愛好和社交。孩子馬上就七周了，七年來，我除了必要的應酬少出去吃飯；為了培養孩子早期閱讀的習慣，研究繪本，我也愛上了繪本；育兒書籍、育兒講座開始熱衷起來……

我是一個媽媽，讓我無比溫柔；

我有一份工作，讓我充實；

既然選擇了，就去堅持；改變可以改變的，接愛不能改變的，一位很好的朋友跟我說的。

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