引入歐洲高端教育，培養中國商業領袖

導讀

United Business Institutes比利時聯合商學院，簡稱UBI，現今已躍升為歐洲最優秀的商學院之一，擁有深厚的歷史底蘊和學術基因，以管理研究全球化經濟發展為主軸。進入中國十多年來，帶來了商業世界的新思想和新理念，UBI-DBA項目在國內屬於起跑者和引領者，EMBA項目更是傳承學院派風格獨樹一幟;十多年來成功培養了諸多管理方面的精英，目前UBI在全球的主要城市，包括在上海建立UBI教育中心。這次，胡潤百富採訪到了UBI院長Dirk L.Daenen先生，深入了解UBI是如何通過引入歐洲教育理念和模式，培養中國卓越創新的商界領袖？

UBI院長Dirk L.Daenen先生簡介

曾在巴西，歐洲，越南和美國生活和工作過。他是Diuvo通信的創始人，Diuvo通信是一家國際通信和IT顧問公司。他是曾親自執教歐洲議會的領軍人物。他曾為全球大型跨國組織做諮詢，如普華永道，英國商會等。在布魯塞爾大學、曼徹斯特大學做客座教授。

UBI院長Dirk L.Daenen先生簡介

胡潤百富：請介紹一下UBI的歷史和國際影響力。

Dirk L.Daenen：UBI於1992年由兩位比利時人創立，他們認為當時的教育市場缺乏實踐型的教育，於是決定開辦一種新的教育項目，也就是MBA（工商管理碩士），不久便取得了巨大成功，之後他們創辦了DBA（工商管理博士），都是旨在培養商業管理的精英人才。UBI經過二十多年的發展，已躍升為歐洲頂尖的商學院之一。

胡潤百富：UBI在中國目前有哪些項目？

Dirk L.Daenen：目前，UBI已經把在歐洲有深厚實力的MBA，EMBA和DBA項目帶到了中國。

胡潤百富：先來聊一下EMBA，UBI-EMBA的特色在哪裡？

Dirk L.Daenen：UBI-EMBA是針對高端管理人才精心設計的系統管理項目，具有鮮明的中歐元素。老師都是精心挑選，來自全球頂尖教授和業界專家，具有深厚的學術造詣和企業實踐經驗。我們致力於將國際前沿管理理念和方法與中國當前商業環境和實踐相結合。

胡潤百富：大多數中國人對EMBA比較熟悉，但對DBA還比較陌生，請介紹一下DBA。

Dirk L.Daenen：DBA是工商管理博士，DBA和PhD都是博士學位，但PhD著重專業的學術研究，而DBA則注重實踐，能夠通過理論研究來解決實際管理中的問題。DBA要求學員有管理方面的工作經驗，DBA對高層管理人員和企業家都大有脾益，幫助他們發現並運用相關理論來解決企業實際面臨的疑難問題，指導企業未來的經營與發展戰略，助力他們走向商業巔峰。DBA多年來被證明是非常有效和成功的。

胡潤百富：您在巴西，歐洲，越南和美國生活和工作過，是否有一些文化差異在商務溝通中造成的障礙，您認為有哪些方法能更好地進行跨文化溝通？

Dirk L.Daenen：由於文化差異，企業到不同國家做生意有許多難點，尤其是到中國。比如Google，Uber在全球其他國家都很成功，但到了中國就遇到很多問題。不止這些新興公司，哪怕在傳統領域的公司也不例外。國際化大公司來到中國，用原來的老辦法繼續在這裡做生意，很難取得成功。所以跨文化溝通最重要的是理解當地的文化和人們的思維方式，了解人們的需求，讓他們感到滿意。企業想在中國成功，就要做出改變和創新，更深入理解中國市場，滿足中國人的需求。

胡潤百富：您認為在當今時代下，企業最需要什麼樣的人才？UBI在培養這方面人才上有什麼經驗？

Dirk L.Daenen：我認為企業最需要有卓越的管理思維、綜合能力的人才。管理者可以通過DBA項目獲得這些思維和知識。DBA項目能幫助他們應對變化多端的市場，理解市場，理解客戶需求。第二點是DBA能夠成為連接中國和歐美的橋樑。中國的變化飛快，現代中國人的創造力很驚人，但歐美市場對此還很陌生。第三點，DBA也致力於培養學生的膽量，讓他們不懼失敗，有更強大的意志力。

胡潤百富：您經常遊歷於世界各地，那中國最吸引您的是什麼？

Dirk L.Daenen：我和中國緣分起源於我的哥哥，我第一次到中國是來看望他。他在中國生活工作了很長時間，他的第二個兒子也是在中國出生。中國非常有活力，尤其是上海，我認為上海甚至比紐約更現代更時尚。中國人對於成功有著強烈的慾望，年輕人更甚，他們明白教育是通向成功的有效工具，尤其是長期的教育，只有不斷學習獲取知識，才能跟上時代的腳步，獲得成功，這也是UBI進入中國的原因。

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